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Servicios

Unidad de asesoramiento integral para el abordaje de drogodependencias en el ámbito laboral

11 de Julio, 2018

Programa de prevención de consumo de alcohol y otras drogas en el ámbito laboral - Departamento de Salud Laboral y Medio Ambiente - PIT-CNT - Fundación Luna Nueva

Descripción

"Los problemas relacionados con el consumo de alcohol y drogas deberían considerarse como problemas de salud y por consiguiente, tratarse sin discriminación alguna, como cualquier otro problema de salud en el trabajo y quedar dentro del alcance de los servicios de salud (públicos o privados) según corresponda" (OIT).

El PIT-CNT, la Universidad de la República (UDELAR) y la Fundación Luna Nueva han convenido la creación de esta unidad en el Hospital de Clínicas a fin de dar una respuesta a las situaciones de consumo de alcohol y otras drogas en el mundo del trabajo.

¿Que es la Unidad de Asesoramiento Integral?

Es un servicio cuyo objetivo es facilitar la atención de trabajadores con problemas de consumo de alcohol y otras drogas. Está conformada por un equipo multidisciplinario coordinado por el Departamento de Psicología Médica de la Facultad de Medicina de la UDELAR.

Desde las miradas de la salud mental, salud ocupacional y toxicología realiza:

  • evaluación diagnóstica
  • recomendación de tratamiento y seguimiento de su evolución
  • apoyo a la inserción laboral plena
¿Que servicios brinda?
  • orientación y asesoramiento sobre prevención, rehabilitación y reinserción por problemas de drogodependencias a los trabajadores en general, a los sindicatos y los servicios médicos de las empresas
  • apoyo técnico al desarrollo de programas integrales de prevención de consumo de alcohol y otras drogas en el mundo del trabajo
  • asistencia técnica en la mediación de conflictos laborales derivados del consumo de drogas
  • es garante para trabajadores y empresarios del cumplimiento del "Protocolo de actuación ante situaciones de consumo de alcohol y otras drogas en el trabajo"
¿A quien va dirigido?
  • a todos los trabajadores en general y sus familiares
  • a los sindicatos
  • a los equipos bipartitos de salud laboral que desarrollan programas de prevención laboral de drogodependencias
  • a los servicios médicos y de medicina en el trabajo de todas las empresas públicas y privadas
  • a aquellos trabajadores cuya situación haya derivado en ingreso al "Protocolo de actuación" del Programa de prevención de consumo de alcohol y otras drogas en el ámbito laboral
¿Que puede hacer el delegado sindical ante un trabajador con problemas de consumo?

El delegado como mediador natural en las relaciones laborales es la persona idónea para apoyarlo:

  • por su cercanía al trabajador, lo que permite detectar si un trabajador está teniendo problemas laborales relacionados con un consumo problemático
  • como garante de los derechos de los trabajadores, entre ellos el de la salud
  • por su capacidad para negociar con la empresa las mejores condiciones laborales para facilitar el tratamiento
Consultas

Por correo electrónico a unidaddrogaslaboral@gmail.com

¿ A quién está dirigido ?

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Requisitos para acceder

  • Sin requisitos.

Costo

$ 0.00

¿ Dónde se presta el servicio ?

Hospital de Clínicas Dr. Manuel Quintela - Planta baja - Clínica de Otorrinolaringología:
  • Horario: martes 8 a 11hs. y jueves 14 a 18 hs.
  • Dirección:
  • País: Uruguay, Domicilio: Av. Italia y Gral. Las Heras.