Convenio de Seguridad Social entre Uruguay y Quebec
Vigente
El Convenio de Seguridad Social entre Uruguay y Quebec permite acceder a beneficios previsionales a las personas que hayan trabajado y aportado en ambos sistemas, facilitando el reconocimiento de los períodos de aportes y el cobro de prestaciones desde el exterior. Está vigente desde el 1° de enero de 2002.
El Convenio de Seguridad Social entre Uruguay y Quebec se aplica principalmente a jubilaciones, pensiones e invalidez.
Las personas que hayan trabajado en ambos lugares no pierden los aportes de ninguno de ellos. Permite entonces sumar o totalizar los años trabajados en Uruguay y en Quebec para acceder a una prestación.
Causales:
- Se aplica en caso de necesitar acceder a prestaciones como la jubilación o la pensión.
- Se pueden acumular los años de aportes en ambos países para completar los años de causal de jubilación. En caso de no alcanzar los años mínimos en un sistema, se pueden sumar los del otro.
- Cuando aportó en ambos sistemas, cada uno calcula su parte:
- Se puede pagar una pensión completa o una pensión proporcional (prorrata), según los años de aportación a cada sistema.
Objetivos
- Acumulación de períodos de servicio en Uruguay y en Canadá para acceder a una jubilación o a una pensión.
- Traslado temporal de trabajadores dependientes sin perder la cobertura prevista por el convenio.
- Pago de jubilaciones y pensiones en el exterior, sin quitas ni rentas retenidas por residir en otro país.
- Tramitación de solicitudes y gestiones de oficio entre las instituciones competentes de ambos países.
Período
Fecha de inicio: 01/01/2002