Más de 500

Obreros de Montes del Plata recibieron diplomas de UTU en técnicas de montaje industrial

Centenares de obreros de la empresa Montes del Plata recibieron certificados de acreditación de cursos de montaje industrial que realizaron en la Universidad del Trabajo del Uruguay (UTU). El evento se realizó en Conchillas (Colonia). Con la capacitación, los cursillistas poseen los conocimientos y capacidades técnicas para desempeñarse en la ejecución del proyecto de instalación de la segunda planta de celulosa en el país.

Trabajadores en ceremonia de entrega de diplomas (Foto: Archivo)

La plaza “25 de Mayo” de la localidad de Conchillas, departamento de Colonia, fue el escenario elegido para la entrega de diplomas a los más de 500 empleados de la empresa forestal Montes del Plata que se capacitaron en diversas técnicas de montaje industrial ante la Universidad del Trabajo del Uruguay (UTU).
 
La actividad, que se convirtió en una verdadera fiesta popular, incluyó la participación del ministro de Trabajo y Seguridad Social, Eduardo Brenta; el presidente del Consejo Directivo Central (CODICEN) de la Administración Nacional de Educación Pública (ANEP), Wilson Netto, y el director general del Consejo de Educación Técnico-Profesional-Universidad del Trabajo del Uruguay (CETP-UTU), Eduardo Davyt.

En la oportunidad, se procedió a la entrega simbólica de acreditaciones a nueve trabajadores en representación del multitudinario colectivo, de 507 que aprobaron los cursos realizados este año en diversas especialidades técnicas, informó el área de comunicación de ANEP.

Beneficiarios y capacitación
Desde que este proyecto formativo fue inaugurado en 2012, el total de acreditaciones entregadas suma casi 700, aunque las instancias de capacitación beneficiaron a más de 1000 operarios. Los cursillistas que completaron las exigencias de este programa poseen ahora los conocimientos y capacidades técnicas para desempeñarse en la ejecución del proyecto de instalación de dicha planta de procesamiento de pasta de celulosa, la segunda en nuestro país que desarrolla esta actividad.

La iniciativa, implementada desde el año pasado, se enmarca en acuerdos signados por la UTU con el Sindicato Único de la Construcción y Anexos (SUNCA), la Unión Nacional de Trabajadores del Metal y Ramas Afines (UMTRA) y empresarios del área privada, con el apoyo del Instituto Nacional de Empleo y Formación Profesional (INEFOP) y del Fondo de Capacitación de la
Construcción (FOCAP).

En esta segunda etapa, se abordó todo lo atinente al montaje de finalización de obras, con énfasis en la capacitación en electrónica, instalaciones eléctricas y soldadura industrial. Asimismo, se trabajó en lo relativo a pintura industrial, técnicas de cierre y diversas tareas de acondicionamiento, previstas en la fase de culminación del complejo industrial, que según se anunció, será inaugurado el año próximo.

Actualmente, entre empleos directos e indirectos, Montes del Plata moviliza a casi 5.000 trabajadores. Estos cursos cortos, que tienen una duración de entre uno y dos meses, se acompasaron durante todo el año a los tiempos disponibles y rutinas de trabajo cotidiano de los propios participantes.

Esta instancia de capacitación, que brinda respuesta a la demanda de mano de obra especializada en materias específicas, otorga a los participantes conocimientos técnicos, que ulteriormente les permitirán acceder a puestos laborales en futuros proyectos de gran porte que se desarrollarán en el país, como la eventual tercera planta de celulosa y el puerto de aguas profundas.


"Dos mundos: trabajo y educación"
Wilson Netto valoró la mejora de las condiciones de trabajo a partir de esta experiencia formativa. Al respecto, aludió al íntimo vínculo entre "el mundo del trabajo y la educación", relacionados con el proceso de desarrollo humano para mejorar la calidad de vida de todos. “Esta es la nueva educación para la que trabajamos, reconociendo sus luces y sus sombras, que tiene una gran diversidad de conceptos y propuestas. Permite que más niños y jóvenes transiten por el sistema de educación pública”, destacó.

Eduardo Davyt manifestó su beneplácito por el resultado de esta instancia de formación y elogió el rol protagónico de la UTU en la capacitación de los trabajadores de diversas actividades y en la probada mejora de sus condiciones laborales. Reconoció el esfuerzo de los operarios, valorando el tiempo de dedicación consagrado al estudio.

Eduardo Brenta manifestó su satisfacción por las múltiples actividades desarrolladas en los últimos días, que, a su juicio, “muestran el nacimiento de un nuevo país”. Al respecto, se refirió concretamente a varias experiencias inclusivas, tanto en materia educativa como de integración social y ciudadana en barrios capitalinos calificados como complejos.

“Esto que estamos haciendo también es integración social, porque tiene que ver con la voluntad de todos los que estamos aquí, de haberse comprometido en iniciar y terminar una capacitación que abrirá muchas puertas en el Uruguay que estamos viendo nacer”, concluyó.