Ministerio de Trabajo y Seguridad Social

En este marco, el ministro Pablo Mieres consideró que los principales desafíos en materia de normativa laboral tienen que ver con la digitalización del trabajo y "las nuevas modalidades de relaciones laborales: teletrabajo y trabajadores por aplicaciones". En ese sentido destacó que durante 2021 se aprobó la Ley de Teletrabajo, con un decreto reglamentario reciente, y que se trabaja en un proyecto de ley relacionado a los trabajadores por aplicaciones. Asimismo, aseguró que "está claro que la digitalización del mundo también está generando novedades en el campo laboral".

Por otra parte, consideró que es fundamental para los ministerios de trabajo construir monitores de empleo, del mercado laboral, "anticiparnos, tener la capacidad de medir dónde van a estar las innovaciones próximas y de pronosticar algo que es cada vez más difícil porque cada vez es más rápido". Porque cada vez la velocidad de  transformación del mercado de empleo, es mayor, explicó el jerarca.

Asimismo, aseguró que digitalización no significa reducción del empleo. "En cada revolución tecnológica, desde la Revolución Industrial, hubo quienes profetizaron el final del trabajo y siempre ocurrió lo contrario. Lo que sí hay es una enorme transformación de roles laborales", expresó Mieres.