Día Internacional de la Lucha contra la Violencia de Género
El 25 de noviembre se conmemora el Día Internacional de la Lucha contra la Violencia de Género. En esta jornada, la Inspección General de Trabajo finalizará el taller "Heramientas para el abordaje de acoso sexual, acoso moral y discriminación en el trabajo bajo una perspectiva de género". Por otra parte; el Ministro Eduardo Brenta realizó anuncios vinculados a la ampliación de licencia por maternidad en el sector privado así como a la promoción de la licencia por paternidad.
En el marco del cierre del taller "Avances hacia la igualdad de género en la negociación colectiva", dirigido a negociadores de los Consejos de Salarios, el ministro Brenta anunció que el aumento de la licencia por maternidad de 12 a 13 semanas en el sector privado y la inclusión del medio horario laboral en el período de lactancia, fueron aspectos claves analizados en el Diálogo por el Empleo y la Seguridad Social. Con la ampliación del tiempo de licencia, el sector privado quedaría equiparado al público.
El titular de Trabajo precisó que actualmente existen más convenios que incluyen cláusulas de género de carácter general —que tal vez no tengan una consecuencia práctica inmediata— pero que constituyen un avance en la negociación entre trabajadores y empresarios.
Brenta dijo también que, en el marco del Sistema Nacional de Cuidados, las autoridades gubernamentales trabajan en lineamientos para generar condiciones de igualdad en el mercado de trabajo porque la mujer tiene el rol principal al momento del cuidado de los niños; los adultos mayores; y las personas con discapacidad.
El Ministerio de Trabajo impulsará asimismo la licencia por paternidad; para que los padres puedan adaptarse a la incorporación de un nuevo hijo a la familia, aseguró la jerarca.
Por otra parte, en esta jornada la Inspección General de Trabajo finalizará el taller "Heramientas para el abordaje de acoso sexual, acoso moral y discriminación en el trabajo bajo una perspectiva de género". La actividad, que estuvo compuesta de una serie de talleres impartidos en distintas jornadas, estuvo dirigida a inspectores y abogados de la IGTSS y pretendió capacitarlos en materia de acoso sexual y laboral para que puedan trabajar estos temas ante las denuncias.