Ministerio de Trabajo y Seguridad Social

Pereyra: “Que las empresas vean en el MTSS y en el  INEFOP un aliado para la gestión de los recursos humanos”
El director Nacional de Empleo, Eduardo Pereyra, participó del desayuno de trabajo "Instrumentos para el fomento y desarrollo del Empleo" organizado por el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS), el Instituto Nacional de Empleo y Formación Profesional (INEFOP) y la Asociación de Profesionales Uruguayos en Gestión Humana (ADPUGH). Durante la actividad el jerarca expuso particularmente sobre la Ley de Empleo Juvenil y su reglamentación, así como sobre los beneficios que esta prevé para las empresas que contraten jóvenes.

La actividad tuvo el objetivo de “sensibilizar al sector empresarial a los efectos de generar una demanda de puestos de trabajo para que sean beneficiados los jóvenes que sean parte del proyecto de la Ley de Empleo Juvenil”, comentó Pereyra.

En este sentido, explicó que la intención es “que las empresas vean en el MTSS y en el  INEFOP un aliado para la gestión de los recursos humanos, para la formación profesional, y en temas que tienen que ver con selección, la capacitación, etc”.

El jerarca señaló la preocupación existente debido que los jóvenes conforman la franja etaria de mayor desempleo en Uruguay con una cifra de desocupación cercana al cerca del 18%. Al respecto, añadió que existen “grandes expectativas en esta Ley”, que no solo contiene un conjunto de beneficios para las empresas que contraten jóvenes “sino que también tiene beneficios para las empresas que faciliten arreglos de horario y mayores días de licencia para los jóvenes que estén estudiando”.

“La Ley apunta a una mejor compatibilización entre los jóvenes que estudian y desean trabajar, y que no se vean obligados a desertar del sistema educativo cuando se encuentran frente a una propuesta laboral”, explicó el director.