Ministerio de Trabajo y Seguridad Social

Cultura del Trabajo para el Desarrollo

El Gobierno aprobó recientemente un decreto (ver decreto) para la promoción del empleo juvenil en la temporada turística. El subsecretario de Trabajo y Seguridad Social, Nelson Loustaunau, y el director nacional de Empleo y director general de Inefop, Eduardo Pereyra, explicaron los alcances de la normativa en una conferencia de prensa realizada conjuntamente con autoridades del Ministerio de Turismo en la sede de dicha cartera.

Loustaunau recordó que la iniciativa surgió a partir de una reunión con el Centro Comercial de Rocha donde "se advirtió que había algunos problemas con la Ley de Empleo Juvenil" para adaptarla a las actividades de la temporada turística.

"El peso de la actividad turística del país muchas veces es extremadamente zafral y el diseño de la Ley de Empleo Juvenil a veces impedía que las empresas y los jóvenes se beneficiaran de la normativa", añadió.

Durante la conferencia, que tuvo lugar en la sede del ministerio de Turismo, participaron la ministra de Turismo, Liliam Kechichián, el subsecretario Benjamín Liberoff y otras autoridades de la cartera quienes presentaron cifras de la temporada estival hasta el momento en el sector turismo, y del año 2016.

En este sentido, Loustaunau destacó el trabajo conjunto entre ambos ministerios para llevar a cabo esta iniciativa y señaló que "cuando se trabaja en los diferentes aspectos del Gobierno, no se hace sectorialmente, no trabaja exclusivamente el Ministerio de Trabajo, el Ministerio de Turismo, etc., sino que es parte de una política de Estado".

Por su parte, Eduardo Pereyra comentó que la propuesta "se adapta a un sector dinámico" y apunta a promover la formalización.

"Esa primera experiencia laboral, en la medida que se hace en la formalidad, enmarca de manera positiva la trayectoria laboral de esos jóvenes", comentó el jerarca, quien además señaló los beneficios y condiciones que establece la propuesta.

Pereyra manifestó que "es un beneficio para las empresas vinculadas al turismo en todo el país en una temporada que se presenta muy buena y para muchos jóvenes que desean tener actividades laborales en una época en la que no están estudiando y dentro de la legalidad, con todos los derechos".

Explicó que "las empresas podrán realizar un contrato no inferior a 75 jornales y recibirán un subsidio del 25 % de un salario de 14.906 pesos mensuales". Añadió que los jóvenes que participen pueden postularse nuevamente a otro puesto laboral a través de la ley".

Pereyra había expresado recientemente a la Secretaría de Comunicación Institucional de Presidencia de la República que "las empresas vinculadas al sector turismo tenían la intención de contratar jóvenes a través de la Ley de Empleo Juvenil, pero esta normativa establece un plazo que excede la temporada, ya que el período mínimo estipulado es por seis meses".

Señaló que a raíz de esta inquietud "el Gobierno elaboró una propuesta acordada unánimemente con trabajadores y empresarios que forman parte del Instituto Nacional de Empleo y Formación Profesional (Inefop)".

Se busca "habilitar de manera excepcional que los jóvenes que cerraron el año lectivo y deseen aprovechar el verano para generarse ingresos puedan hacerlo con un programa específico para 2016-2017, en los marcos de la Ley de Empelo Juvenil".

El texto del decreto señala que "es una medida que busca acercar a los jóvenes a los ámbitos laborales formales con un incentivo que facilita el acceso a la primera experiencia laboral, al tiempo que promueve la cultura del trabajo para el desarrollo".

El decreto comprende el período del 1.º de diciembre de 2016 al 30 de abril de 2017, y los jóvenes deberán tener entre 15 y 24 años de edad.