Ministerio de Trabajo y Seguridad Social

Amplíase por 90 días -o su saldo- el plazo del subsidio por desempleo a 1 trabajador de TEYMA URUGUAY S.A a partir del 28 de febrero de 2023, al amparo de lo establecido por el Decreto-Ley Nº 15....

Amplíase por 180 días -o su saldo- a partir del 1º de abril de 2023 el plazo del subsidio por desempleo a 59 trabajadores de la empresa LORSINAL, al amparo de lo previsto por el Decreto-Ley Nº 15....

Amplíase por 90 días -o su saldo- a partir del 1º de abril de 2023 el plazo del subsidio por desempleo a 4 trabajadores de la empresa NAUSSA S.A al amparo de lo previsto por el Decreto-Ley Nº 15....

Amplíase por 60 días -o su saldo- a partir del 21 de abril de 2023 el plazo del subsidio por desempleo a 1 trabajador de la empresa UNIÓN ELÉCTRICA S.A al amparo de lo previsto por el Decreto-Ley...

Amplíase por 180 días -o su saldo- a partir de abril de 2023 el plazo del subsidio por desempleo a 32 trabajadores de la empresa SIMPLIFY S.A al amparo de lo previsto por el Decreto-Ley Nº 15.180...

Amplíase por 90 días -o su saldo- a partir del mes de abril de 2023 el plazo del subsidio por desempleo a 1 trabajador de la empresa NAUTIZAR S.A al amparo de lo previsto por el Decreto-Ley Nº 15....

Amplíase por 90 días -o su saldo- a partir del mes de abril de 2023 el plazo del subsidio por desempleo a 2 trabajadores de la empresa ASMODY S.A, al amparo de lo previsto por el Decreto-Ley Nº 15...

Amplíase por 90 días -o su saldo- a partir del 1º de mayo de 2023 o su vencimiento, el plazo del subsidio por desempleo a 1 trabajador de la empresa TSAKOS INDUSTRIAS NAVALES S.A al amparo de lo...

Un entorno laboral seguro y saludable es un principio y un derecho fundamental en el
trabajo, este es el lema del 2023 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), en el marco
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