Comenzó el programa de liderazgo dirigido a líderes de la Administración Central del interior del país
En esta edición participan casi 40 personas de distintos organismos, entre ellos el Ministerio del Interior, el Ministerio de Transporte y Obras Públicas, el Ministerio de Desarrollo Social y la Secretaría Nacional del Deporte. Además, están representados los 18 departamentos del interior del país, lo que refleja el interés de los organismos públicos por fortalecer las capacidades vinculadas al liderazgo en todo el territorio.
El taller está dirigido a personas que ejercen responsabilidades de gestión en la Administración Central, así como a profesionales, colaboradoras y colaboradores con alto potencial de desarrollo.
Durante el encuentro se presentó el programa, el equipo docente que acompañará a cada participante durante la capacitación y las principales líneas de trabajo.
El propósito de esta formación es desarrollar y fortalecer las habilidades de liderazgo de quienes trabajan en el ámbito público. Asimismo, procura contribuir a la consolidación de liderazgos eficaces y éticos, capaces de responder a los desafíos y demandas cambiantes del servicio público.
A través de este tipo de iniciativas, la ONSC promueve la formación continua y el intercambio de experiencias entre personas con distintas realidades y desafíos territoriales, con el objetivo de fortalecer las capacidades del Estado en todo el Uruguay.
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