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Calidad de la gestión humana Propone fortalecer el funcionamiento de las áreas de Gestión Humana del Estado estableciendo un Modelo integral de Gestión Humana.
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Carrera Administrativa y Alta Dirección Pública Estudio y desarrollo de un nuevo sistema de carrera de los funcionarios públicos de la Administración Central y creación de equipos gerenciales de apoyo a la gestión de los Ministerios.
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Guías de mejores prácticas
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Nuevo sistema de carrera
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Fortalecimiento de las Dir. Grales. de Secretaría
personas en una escalera
Gestión de desempeño por resultados y competencias laborales Su objetivo es lograr que todas las unidades organizacionales estén orientadas a generar resultados para los ciudadanos en todos los procesos de gestión estratégico-operativa.
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personas reunidas
Plataforma de Gestión Humana del Estado Prromover el uso intensivo de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) en el sector de Gestión Humana del Estado.
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