Objetivo
El objetivo del presente informe es conocer la proporción y las características de los ascensos de los escalafones civiles de la Administración Central en el período 2015-2020.
Se toma la definición de ascenso dada por la Ley N° 19.121 de 20 de agosto de 2013 en su artículo 53 donde establece que el ascenso es “la mejora en la situación funcional, resultante de la provisión de un cargo presupuestal mediante un concurso de méritos y antecedentes o de oposición y méritos”.