Bases Senda Agroecológica 3ª edición

ANEXO II

ANEXO II – CRITERIOS DE EVALUACIÓN PROPUESTAS DE ATDR- FASE I
  1. Desarrollo (70 puntos):

    a. Justificación y coherencia con los objetivos de la convocatoria: los objetivos, actividades y metodologías planteados en la propuesta de ATDR están en consonancia con los objetivos de la convocatoria principalmente con la fase I (consolidación de los NATs), pero también contribuyen a la implementación de la fase II. Objetivo general orientado a barreras locales y objetivos específicos que aborden problemas concretos. La propuesta debe estar asociada a un diagnóstico sólido con datos locales actuales y verificables; conecta necesidades territoriales a ejes del PNA demostrando alta pertinencia

    b. Pertinencia: el plan de trabajo, las actividades propuestas son factibles de ser realizadas y coherentes con los objetivos específicos planteados. Promueven la generación de capacidades locales en agroecología, ya sean conocimientos a través de capacitaciones y procesos de co-creación, asistencia técnica para la implementación de las soluciones colectivas propuestas, inversiones colectivas estratégicas que instalen, mejoren o potencien capacidades locales en función de los objetivos planteados. Se priorizarán las siguientes líneas: a) Aspectos comerciales (creación, ampliación o mejora de canales de comercialización directa productor-consumidor, acceso a compras públicas, acuerdos comerciales con intermediarios e industriales, agregado de valor de los productos, etc.); b) Producción de bioinsumos; c) Producción, acondicionamiento y uso de semillas y mudas. Así como la generación de otras capacidades y servicios de apoyo a la producción.

    c.Viabilidad técnica: las actividades propuestas son factibles de ser realizadas en el orden planteado, con los recursos y tiempos disponibles. Las actividades son acordes a los objetivos planteados en la propuesta.

Se valorará la incorporación de la perspectiva de género y juventud en el diagnóstico, reflejándose con la formulación de actividades alineadas con este análisis y en equilibrio con las dimensiones antes de talladas (a y b).

 

  1. Integración de la organización (postulante de ATDR) con el NAT al que pertenece (15 puntos):

    1. Antecedentes de articulación existentes entre la organización y el resto de las organizaciones e instituciones del NAT: tiempo de vínculo; resultados obtenidos en actividades realizadas en conjunto previamente, demostrables y verificadas por los equipos territoriales de la DGDR en articulación con las MDR y la Comisión Honoraria del Plan Nacional de Agroecología.

    b. Fortaleza del NAT en cuanto a integración: Organizaciones de productores, instituciones de investigación, instituciones de promoción y extensión, instituciones de enseñanza, otras organizaciones e instituciones.

    c. Complementariedad de funciones entre las organizaciones e instituciones que conforman el NAT. Las distintas organizaciones e instituciones que lo conforman aportan funciones, conocimientos que en su conjunto resultan complementarios.

     

  2. Equipos técnicos (15 puntos):

    a. Capacidades del equipo o entidad responsable de llevar adelante el plan de capacitaciones propuesto, en función de las temáticas relacionadas a las capacidades a desarrollar por el ATDR.

    b. Capacidades del equipo técnico responsable de brindar asistencia técnica en función de la propuesta presentada por el ATDR: el equipo técnico responsable de desarrollar la propuesta posee las capacidades específicas adecuadas para llevar adelante las actividades, capacitaciones y al plan de trabajo de la propuesta. Se valorará formación y antecedentes de trabajo en agroecología, trabajo con organizaciones y colectivos.

    c. Grado de articulación y complementariedad del equipo técnico contratado por el proyecto y las capacidades técnicas de aporta el NAT (tanto la ATDR como otras organizaciones e instituciones que lo conforman). Se valorará positivamente la integración multidisciplinaria del equipo técnico en su conjunto y la transdisciplinariedad del enfoque de trabajo propuesto.

 

Otros aspectos que se valorarán positivamente en la evaluación de propuestas son:

  • Se considera especialmente pertinente un enfoque integral donde se prevea la integración de toda la familia y en particular de mujeres y jóvenes durante las instancias de identificación del problema, desarrollo tecnológico y validación, así como de las instancias de capacitación.

  • Se valorará especialmente una integración de mujeres y jóvenes que revise los patrones culturales, siendo aportes innovadores en el rol de las juventudes y las mujeres, evitando reproducir patrones y relaciones de género dominantes

  • La evaluación de las propuestas también considera imprescindible, además de los aspectos técnicos, los aspectos ambientales y sociales. Estos, serán evaluados según los procedimientos establecidos en el Manual de Gestión Ambiental y Social del Proyecto y el documento sobre “Procesos de Evaluación Ambiental y Social”. No serán financiadas propuestas que no cumplan con la integralidad de los aspectos antes detallados (técnicos, ambiental y social).

  • Se exigirá la documentación y sistematización de las soluciones colectivas y capacitaciones promovidas en la propuesta, así como la realización de reglamentos de uso para las inversiones colectivas.

  • Se evaluará que en el conjunto de las propuestas se logre la mayor cobertura posible del territorio nacional.

 

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