MIEM y empresas asociadas a su cartera rindieron cuentas sobre políticas de igualdad de género

En la actividad participó el ministro del MIEM, los y las presidentes de UTE, Ancap, Antel y El Correo, la subsecretaria del Mides, así como las ganadoras del programa 8M, junto a la coordinadora de la Unidad de Desarrollo Social y Género del MIEM.
Rendición de cuentas sobre Género 2019

Primeramente se realizó una presentación de las acciones del año 2018 y compromisos 2019 para la Igualdad de Género en el MIEM y empresas públicas vinculadas. Ésta estuvo a cargo de la coordinadora de la Unidad de Desarrollo Social y de Género del MIEM,  Rossanna González.

La coordinadora destacó el camino institucional e interinstitucional recorrido en esta gestión para afianzar los logros alcanzados, como el Modelo de Calidad con Equidad, la generación de capacidades y desarrollo de políticas para generar líneas de acción que se concretan en programas a nivel de todo el territorio nacional. Se viene además realizando un avance para incorporar la interseccionalidad, ya que la mirada de la diversidad en esta temática es fundamental.

Panel de intercambio entre autoridades

Posteriormente se realizó un panel de intercambio de compromisos y desafíos con la Igualdad de Género, en el que participaron el ministro del MIEM, Guillermo Moncecchi; el presidente de UTE, Gonzalo Casaravilla; la presidenta de Ancap, Marta Jara; el presidente de Antel, Andrés Tolosa y la presidenta de El Correo, Solange Moreira.

Durante su intervención, el ministro Moncecchi sostuvo que las empresas públicas están apostando a una línea de desarrollo en esta temática y eso es fundamental. Y agregó que “las políticas terminan ejecutándose en cosas. Al principio son visiones que luego se transforman en hechos concretos”. Asimismo, indicó que “lo que estamos haciendo es un aporte al cambio cultural al mismo tiempo en que ocurre en la sociedad”.

Al referirse al Consejo Nacional de Género, del que el MIEM a través de su representación forma parte, constituye una de las mejores instituciones de trabajo en Uruguay, porque incorpora la multiplicidad de visiones.

Por su parte, los presidentes de las empresas públicas vinculadas a la cartera expresaron que los esfuerzos deben redoblarse para no retroceder en lo ya alcanzado, puesto que queda aún mucho por hacer.

Entrega de Premios de la Convocatoria 8M

Luego se realizó la entrega de premios de la Convocatoria 2018 del Programa 8M a Mujeres Empresarias y se anunció la realización de la próxima convocatoria 2019.

Se proyectaron las historias de las ganadoras, y se hizo entrega de los certificados de mujeres emprendedoras y líderes empresarias.

También se invitó a participar del lanzamiento de la convocatoria 2019 "Participación de las mujeres en la actividad productiva", que tendrá lugar el día lunes 18 de marzo a la hora 15, en la sala de actos del MIEM (Mercedes 1041).

Cierre

La subsecretario de Desarrollo Social, Ana Olivera, hizo uso de la palabra e instó a fortalecer el trabajo interinstitucional que el Consejo Nacional de Género viene construyendo. En ese espacio, reconoció el aporte incansable y pertinente del MIEM, de Moncecchi y de Rossanna González  en particular, como representantes de los equipos técnicos de la cartera de Industria.

El trabajo para promover la autonomía económica de las mujeres por medio de programas que involucran una diversidad compleja de problemáticas, como el curso de mujeres electricistas que apoya a las víctimas de violencia de género o discriminaciones múltiples, es ejemplo de propuestas innovadoras que derraman en lo productivo, económico y social.

En el cierre, el evento contó con un espectáculo artístico a cargo del Coro Nacional de Niños del Sodre, con un Homenaje a Maria Elena Walsh.

 

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