Exposición de Motivos - RC 2023

12.2.3 Compromisos de Gestión

Las empresas públicas deben incluir en sus decretos presupuestales compromisos de gestión que recojan metas integrales, focalizadas, relevantes y desafiantes. A partir de lineamientos impartidos en las diferentes instancias presupuestales, se ha solicitado que los indicadores y sus metas se encuentren alineados a las políticas sectoriales y objetivos estratégicos de la empresa e incluyan dimensiones de resultados (insumos, procesos, productos y resultados) y desempeño (eficacia, eficiencia, economía y calidad).

Dentro de los indicadores de resultado se han incluido metas vinculadas a rentabilidad sobre el patrimonio (ROE) para las empresas comerciales, que buscan asegurar una rentabilidad mínima razonable para el sector de actividad considerado, así como metas vinculadas a los compromisos que cada empresa asumió en matera de contención del gasto en la respectiva instancia presupuestal. Como forma de alinear incentivos, la mayor parte de los compromisos de gestión han formado parte, a su vez, de los sistemas de retribución variable que tienen las empresas.

El cumplimiento promedio de los compromisos de gestión por empresa son los siguientes:

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Los resultados en materia de metas e indicadores de los Compromisos de Gestión por empresa del ejercicio 2023 informados por OPP se reportan a continuación:

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