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1. Introducción. Organigrama del Estado
- Espacio de reflexión sobre el rol del profesional en el Estado.
2. Función pública: concepto, principios rectores y vínculos con el Estado
- Concepto de funcionario público.
- Análisis de casos prácticos para la identificación de requisitos.
- Tipos de funcionarios públicos (clasificaciones).
- Otros vínculos personales con el Estado.
3. Formas de ingreso
- Requisitos y formas de ingreso en el Poder Ejecutivo.
- Sistema de Reclutamiento y Selección.
- Principios rectores.
- Ámbito de aplicación.
- Etapas.
- Determinación del Perfil del puesto.Bases del Llamado.
- Tribunal. Atribuciones y roles. Proceso de selección de personal.
4. Estatuto del funcionariado: concepto y carrera administrativa
- Definición y objetivos
- Régimen uruguayo de estatutos múltiples.
- Sistema escalafonario.
- Movilidad horizontal.
- Redistribución de funcionarios públicos.
- Carrera administrativa – derecho al ascenso.
5. Funciones de Administración Superior. Gerenciamiento y compromisos de gestión. Funciones de administración superior en la Ley N°19.121.
- Gerenciamiento de la función pública – conceptos generales.
6. Evaluación del desempeño
7. Ética en la función pública
- Concepto y decálogo de ética en la función pública.
- El derecho fundamental de la persona humana a la buena administración pública. Normas de contenido ético en el Estatuto del funcionario de la Administración Central y Código de Ética.
8. Deberes, prohibiciones e incompatibilidades; derechos y garantías del funcionario.
- Deberes.
- Prohibiciones.
- Incompatibilidades Derechos y garantías.
9. Políticas de género, no discriminación y protección frente al acoso
10. Régimen sancionatorio y procedimiento disciplinario
- Principios.
- Procedimiento.
- El rol de la Comisión Nacional del Servicio Civil.
11. Extinción de la relación funcional
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